Das Unternehmen

Man nehme die Leidenschaft, anderen Freude zu bereiten, und multipliziere es mit mehreren Tausend kreativen und engagierten Köpfen. Heraus kommt das Erfolgsprinzip von Europas führendem Fotoservice und Markenhersteller im Fotofinishing. 4.000 Menschen bei meinem Kunden CEWE - davon 1.100 in Oldenburg - kreieren, produzieren und vertreiben ebenso einzigartige, wie persönliche Fotoprodukte. So bringt CEWE die Kundschaft in ganz Europa zum Lächeln. Möchten Sie meinen Kunden bei dieser Mission unterstützen?

Ihre Aufgaben bei CEWE:

Als Teamleiter* Produktmanagement sind Sie verantwortlich für den europaweiten Aufbau und die stetige innovative Weiterentwicklung der sehr bedeutsamen Produktkategorien CEWE FOTOBUCH und Fotokalender. Teamleitung Produktmarketing bei CEWE bedeutet fachliche Führung von drei engagierten Produktmanagerinnen und -managern in Ihrer Produktgruppe und eine strategische Zusammenarbeit mit den Geschäftsführer- und Vorstandsebenen.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Sie sind verantwortlich für die strategische Entwicklung der Produktkategorien CEWE FOTOBUCH und Fotokalender sowie der damit verbundenen Produktinnovationen. Eine wichtige strategische Initiative liegt z.B. in der Erschließung neuer Märkte und nachrückender Kundengenerationen für die CEWE Produkte.
  • Sie arbeiten in Kooperation mit der Geschäftsführer- und Vorstandsebene Produktstrategie und -konzepte aus.
  • Als Product Manager* arbeiten Sie gern datengetrieben und methodisch und überlassen möglichst wenig dem Zufall.
  • Sie übernehmen die fachliche Führung für Ihr dreiköpfiges Team.
  • Sie verantworten das Produktentwicklungsbudget für Ihre Produktkategorien.
  • Sie übernehmen produktübergreifende Aufgaben und repräsentieren dabei das gesamte Produktmarketing.
  • Sie arbeiten fachübergreifend mit verschiedenen Teams, zum Beispiel aus Marketing, Vertrieb, Produktion sowie Forschung & Entwicklung, zusammen.

Das bringen Sie mit:

  • Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Produkt- oder Projektmanagement oder in einem anderen kaufmännischen oder produktionsnahen Bereich.
  • Ihre bisherige Berufserfahrung (ab 8 Jahre) haben Sie bei Markenunternehmen in Branchen erworben, die Consumer-Endkunden als Fokus hatten (B2C, B2B2C).
  • Sie besitzen eine hohe Affinität für digitale Prozesse und E-Commerce.
  • CEWE wünscht sich einen Menschen, der interessante Produktmanagement-Impulse und Methodik "von außen" ins Unternehmen bringt.
  • Sie mögen Teamplay und überzeugen durch proaktives und souveränes Auftreten in der Zusammenarbeit mit Stakeholdern.
  • Ihre ausgeprägten konzeptionellen und analytischen Fähigkeiten setzen Sie sicher ein.
  • Sie bringen sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.

Was mein Kunde Ihnen bieten kann:

Auf Sie warten spannende Aufgaben, tolle emotional sehr positiv besetzte Produkte, ein großer Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen, eine freundliche, sehr kollegiale Arbeitsatmosphäre und ein bemerkenswerter Teamgeist! Darüber hinaus tragen Sie mit Ihrem Team Verantwortung für das "Flagship-Produkt" des Unternehmens.

Außerdem dürfen Sie sich freuen auf:

  • Die Möglichkeit einen Teil (ca. 40%) Ihrer wöchentlichen Arbeit aus dem mobilen Arbeiten / Home Office heraus zu erledigen
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. aus einem breit gefächerten Angebot von eigenen Seminaren und Trainings
  • 30 Urlaubstage und eine tarifliche Wochenarbeitszeit
  • Ein Mitarbeiteraktienprogramm sowie eine durch CEWE geförderte betriebliche Altersvorsorge
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung in unserer betrieblichen Großtagespflege „cewelino“ in Oldenburg
  • Weitere umfangreiche soziale Leistungen (z.B. Sonderurlaubstage, jährlicher Gutschein für den CEWE Bekleidungsshop, Kinderferienbetreuung und viele mehr)
  • Umfassende Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung (z.B. Fahrradleasing, Gesundheitskurse, Psychosoziale Beratung, Hansefit)
  • Eine tolle Stadt, in der die Zentrale von CEWE zuhause ist und in der es sich sehr gut leben und arbeiten lässt.

Diese Herausforderung spricht Sie an?

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Senden Sie uns gerne Ihre persönlichen Unterlagen oder kontaktieren Sie uns - telefonisch oder per E-Mail. Selbstverständlich beraten wir Sie im Rahmen des Bewerbungsprozesses, z. B. in Bezug auf das Gehalt oder den Auswahlprozess des jeweiligen Unternehmens. Gerne stellen wir Ihnen auch weitere berufliche Optionen vor, die zu Ihren Erfahrungen und beruflichen Zielen passen. Unsere Berater stehen Ihnen gerne unter der Telefonnummer 0711/93150360 zur Verfügung.

* CAVISIO ist eine Personalberatung, die Diversität begrüßt und Wert auf Chancengleichheit legt. Unsere Stellen richten sich an alle qualifizierten Bewerber, ungeachtet der Rasse, der Hautfarbe, der Religion, des Geschlechts, des Alters, der sexuellen Orientierung, der nationalen Herkunft, oder einer Behinderung.